RESSOURCENMANAGEMENT
Planen und Zuweisen von Ressourcen
Erkennung von Engpässen und Konflikten
Auswertung in individuellen Dashboards
PLANEN
Ermitteln Sie den Ressourcenbedarf verschiedener Projekte und weisen Sie ihnen die nötigen Ressourcen zu – ganz egal, ob es sich um Mitarbeitende, Rollen, Skills oder ganz individuelle Ressourcen handelt.
Ressourcenbedarf ermitteln
Ressourcen zuweisen
Abwesenheitsplanung /-genehmigung
z. B. bei Urlaub oder Elternzeit
DURCHFÜHREN + STEUERN
Überprüfen Sie jederzeit die Auslastung der Ressourcen und erkennen Sie frühzeitig Engpässe und Ressourcenkonflikte, ebenso wie freie Kapazitäten – auf Projektebene, aber auch in individuellen Dashboards je nach Rolle, z. B.:
Mitarbeitende
Einsatzpläne
PMO, Projektleiter, Programm- und Portfolioverantwortliche, Teamleiter
Ressourcenbedarf der Projekte gegenüber verfügbaren Kapazitäten oder Plan-Ist-Vergleich (Lessons learned)
Linienvorgesetzte
Auslastungsplanung der organisatorischen Einheit
Ressourcenkonflikte erkennen
Engpässe erkennen
Kapazitäten überblicken
AUSWERTEN
Umfangreiche Dashboards und Berichte ermöglichen eine genaue Auswertung vom Ressourceneinsatz. Lernen Sie durch einen Plan-Ist-Vergleich wertvolle Lektionen für zukunftige Projekte.
Vergleiche
Ressourcenbedarf gegen verfügbare Kapazitäten
Plan-Ist-Vergleich
Lessons learned
Auslastung
der Ressourcen oder der organisatorischen Einheit